Archiv rubriky: Personalistika

Zvýšení minimální mzdy a postupy ve zdravotním pojištění od 1. 1. 2021

Obsaženo v: Mzdové účetnictví, Personalistika, Účetnictví

S účinností od 1. ledna 2021 se zvýšila minimální mzda na částku 15 200 Kč. Minimální mzda jako minimální vyměřovací základ zaměstnance představuje ve zdravotním pojištění důležitou hodnotu, od které se v mnoha situacích odvíjí placení pojistného zaměstnavatelem. Veškeré platby pojistného (například i doplatky do minima sražené zaměstnanci) probíhají zásadně prostřednictvím zaměstnavatele, zaměstnanec si sám žádné pojistné […]

Celý článek

Generace X, Y nebo Z? Kam patříte vy? (2. díl)

Obsaženo v: Komunikace, Management, Marketing, Personalistika, Psychologie

V prvním díle našeho článku jsme si představili pojem generace, vysvětlili jsme si jeho užití a praktický význam nejen v dnešní společnosti, ale i na pracovním trhu. Nyní se pojďme společně podívat na zoubek současným českým generacím a rozklíčovat jejich základní charakteristiku. Na úvod je třeba podotknout, že dělení a pojmenování generací je mnoho. U nás v Česku […]

Celý článek

Generace X, Y nebo Z? Kam patříte vy? (1. díl)

Obsaženo v: Komunikace, Management, Marketing, Personalistika, Psychologie

Toto je 1. díl našeho článku. 2. díl na Vás čeká zde. Média v posledních desetiletích čím dál častěji nazývají velké skupiny lidí jako generace X, Y nebo Z. Setkáváme se i s označeními jako třeba mileniálové, Husákovy děti, válečná generace a jiné. Tyto pojmy pronikají vedle médií a sociálních sítí již i do personalistiky, managementu, marketingu, […]

Celý článek

Změna výpočtu nezabavitelných částek při srážkách ze mzdy od července 2020

Obsaženo v: Mzdové účetnictví, Personalistika, Účetnictví

V minulém článku jsme Vám přinesli ukázku změn výpočtů, které na mzdové účetní čekají už v dubnu. Nyní se podívejme na změny červencové. Co se změní v červenci Na počátku července 2020 nabyde účinnosti změna nařízení vlády o nezabavitelných částkách. Již potřetí se tedy v letošním roce změní výpočet exekučních a insolvenčních srážek ze mzdy. První změnou […]

Celý článek

Jaké sociální sítě učarovaly Čechům?

Obsaženo v: Management, Marketing, Personalistika

Nejznámějšími a nejnavštěvovanějšími sociálními médii jsou u nás aktuálně Youtube a Facebook. Zvyšuje se i obliba Instagramu. Víte, k čemu slouží a jak je používat? Jaké další sociální sítě učarovaly českému národu? V létě minulého roku byly zveřejněny výsledky výzkumu Ami Digital Index, který mapoval znalost a užívání sociálních médií v ČR na konci 2. čtvrtletí loňského roku […]

Celý článek

Vše o zkušební době v pracovněprávních vztazích

Obsaženo v: Management, Mzdové účetnictví, Personalistika, Podnikání

Zkušební doba je v zákoníku práce upravena v § 35 a § 66. Tento institut pracovního práva umožňuje zaměstnanci i zaměstnavateli ověřit, zda jim pracovněprávní vztah vyhovuje či nikoliv. Zaměstnanci umožní seznámit se s pracovními podmínkami a zaměstnavatel má naproti tomu možnost zhodnotit pracovní výkon zaměstnance. Právě z toho důvodu jsou zaměstnanci často ze zkušební […]

Celý článek

Jak vypočítat exekuční srážky ze mzdy v roce 2020

Obsaženo v: Mzdové účetnictví, Personalistika

Exekuční srážky se provádějí z čisté mzdy, tj. mzdy po odečtení daně z příjmu a odvodů na sociální a zdravotní pojištění. Změny částek životního minima a normativních nákladů na bydlení používaných pro výpočet se zpravidla aktualizují na začátku roku. V letošním roce nelze vyloučit, že ke změně dojde znovu. Již delší dobu se totiž vede diskuse o navýšení […]

Celý článek

Chytré tipy pro váš time management – 2. díl

Obsaženo v: Management, Osobní rozvoj, Personalistika, Podnikání

Žijeme v době, kdy jsme bombardováni úkoly a zároveň nás láká vyzkoušet tolik různých věcí. Snad proto nabývá na důležitosti oblast osobního rozvoje time management. Protože dobrých tipů, abyste získali více času není nikdy dost, přečtěte si následující článek. V minulém díle článku jsme se pozastavili nad tím, jak přistupovat k jednotlivým pracovním úkolům. Nyní se […]

Celý článek

Chytré tipy pro váš time management – 1. díl

Obsaženo v: Management, Osobní rozvoj, Personalistika, Podnikání

Žijeme v době, kdy jsme bombardováni úkoly a zároveň nás láká vyzkoušet tolik různých věcí. Snad proto nabývá na důležitosti oblast osobního rozvoje time management. Protože dobrých tipů, abyste získali více času není nikdy dost, přečtěte si následující článek. 1. Nesnažte se být za každou cenu dokonalí. Určitě si vybavujete situace, kdy jste seděli nad […]

Celý článek

Pracovní volno a dávky kompenzující ztrátu výdělku otci při narození dítěte

Obsaženo v: Mzdové účetnictví, Personalistika

Pracovní volno k účasti na porodu V souvislosti s odvozem matky do porodnice a porodem dítěte má otec v zaměstnání právo na pracovní volno. Jedná se o překážku v práci na straně zaměstnance, která je upravena v nařízení vlády č. 590/2006 Sb., kterým se stanoví okruh a rozsah jiných důležitých osobních překážek v práci. Zaměstnanci […]

Celý článek