Archiv rubriky: Personalistika

Částka hrubého příjmu 4 000 Kč ve zdravotním pojištění v roce 2023

Pro placení pojistného zaměstnatelem jsou ve zdravotním pojištění důležité některé hodnoty příjmu resp. vyměřovacího základu. Nulový vyměřovací základ bude mít v případě pracovní smlouvy zaměstnanec například tehdy, pokud bude celý kalendářní měsíc nemocný, přičemž mu do tohoto měsíce nebude zúčtována žádná odměna. Částka 10 000 Kč se řeší u dohod o provedení práce, přičemž se sčítají příjmy […]

Celý článek

Některé situace u dohod ve zdravotním pojištění

Z pohledu zdravotního pojištění platí, že pokud příjem na dohodu o pracovní činnosti činí alespoň 3 500 Kč anebo u dohody o provedení práce přesahuje 10 000 Kč, pak: vzniká ve zdravotním pojištění zaměstnání zaměstnavatel přihlašuje (a odhlašuje) zaměstnance u zdravotní pojišťovny dle § 8 odst. 2 písm. d) z. č. 48/1997 Sb., ve znění pozdějších předpisů […]

Celý článek

Obchodní angličtina: Covering (or cover) letter

Zřejmě nejběžnějším způsobem, jak odpovědět na inzerát s nabídkou zaměstnání, je v současné době e-mail. Text e-mailu je vlastně průvodní dopis k životopisu, který posíláme, obvykle ve formátu PDF, v příloze. Ať už píšete tento dopis v češtině nebo v angličtině, držte se osvědčených tipů: Jestliže to má být pouze průvodní dopis – nikoli dopis […]

Celý článek

Zdravotní pojištění a zaměstnanci z Evropské unie

Český zaměstnavatel, ať už právnická nebo fyzická osoba, může zaměstnávat osoby ze zemí podléhajících režimu koordinačních nařízení Evropské unie č. 883/2004 a 987/2009, kdy podle těchto nařízení postupují také občané a instituce ze států Evropské unie a dále z Norska, Islandu, Lichtenštejnska (států Evropského hospodářského prostoru), ze Švýcarska a případně také ze Spojeného království. Pro všechny […]

Celý článek

Jak si vybrat kouče

Současná doba je velmi dynamická a vyvíjí tak zvýšený tlak snad na každého jedince. Ve srovnání s předchozími generacemi má dnešní člověk zároveň více času a možností zaměřit se na svůj osobní rozvoj a naplňování smyslu života. Všechny tyto skutečnosti vedou k tomu, že lidé hledají způsoby, jak svůj život co nejvíce zkvalitnit. Psychologie a psychoterapie se […]

Celý článek

Obchodní angličtina: Writing a CV

Máte sotva 20 vteřin a nanejvýš dvě stránky na to, abyste zaujali a udělali dojem. Více času prý personalisté čtení životopisů nevěnují. Sestavte tedy přehledný text, ve kterém stručně sdělíte všechny podstatné údaje ze svého pracovního života. V tomto článku najdete tipy, jak svůj životopis napsat anglicky. 1. How to write a CV Doplňte do vět […]

Celý článek

Zaměstnanec a postupy zaměstnavatele ve zdravotním pojištění

Mezi základní povinnosti zaměstnavatele ve zdravotním pojištění patří řádné placení pojistného za sebe a za své zaměstnance správné zdravotní pojišťovně, přičemž důležitým parametrem je v této souvislosti minimální vyměřovací základ, případně jeho poměrná část. Dále zaměstnavatel oznamuje zdravotním pojišťovnám změny týkající se jednak jeho zaměstnanců, jednak činnosti zaměstnavatele, například změnu sídla, zrušení organizace nebo vstup do […]

Celý článek

Zdanění brigád

Ve společnosti často panuje názor, že brigádníci svoji odměnu nezdaňují. Není to tak docela pravda, mzda musí projít systémem zdanění. Jaká bude konečná daň závisí na výši odměny a na uplatňovaných slevách na dani. Podepsané prohlášení poplatníka daně z příjmů Každý zaměstnanec může podepsat prohlášení poplatníka, jedná se o „růžový formulář“, který zaručí, že zaměstnavatel mu […]

Celý článek

Kariéra unplugged – práce, která Vám sedne

Ze sociologických výzkumů vyplývá, že dospělý člověk v produktivním věku stráví více času v zaměstnání, než kolik času stráví spánkem. Matraci do své postele si většinou vybírá po zralé úvaze a zjišťování spousty informací, aby mu po všech stránkách vyhovovala a byla co nejvíce pohodlná. V případě zaměstnání ale mnohdy přistupuje na kompromisy, a tak se stává, že […]

Celý článek

Zdravotní pojištění – když zaměstnání skončí

Pro plnění povinností zaměstnavatelem je důležité, zda se osoba považuje z pohledu zdravotního pojištění za zaměstnance. Osoba je ve zdravotním pojištění zaměstnancem tehdy, pokud jí plynou nebo by měly plynout příjmy ze závislé činnosti zdaňované podle § 6 z. č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, ve znění pozdějších předpisů (dále jen ZDP). Zaměstnání ve zdravotním pojištění […]

Celý článek